Implementeringskonsulent

Peoplexs leder i øjeblikket efter en implementeringskonsulent i Københavns området.
Brænder du for at arbejde med software og HR? Vil du sætte dit præg på den næste generation af 'best practices', redskaber og hjælpemidler i form af rekruttering og talent management? Så læs videre!

Peoplexs Nordic er et fuldt ejet datterselskab af Peoplexs Holding med hovedkontor i Holland. Peoplexs er førende inden for udvikling af cloud-løsninger til rekruttering og talent management i Europa og har kontorer i Lyngby, Danmark, Rijswijk, Holland, Wollerau, Schweiz og Singapore.

Implementeringskonsulentens ansvar
Som Implementeringskonsulent inventariserer og analyserer du kundens krav og konverterer dem til brugbare løsninger, som du implementerer i Peoplexs rekruttering- og talent management platformen.
Du er kundens samtale partner, og oversætter målsætninger til virkelighed ved hjælp af Peoplexs.

Du rådgiver kunderne og leverer 'train the trainer' uddannelsen. Du er god til, at arbejde både selvstændigt og som del af et team. Du befinder dig godt i et hektisk miljø og kan klare konstant skiftende arbejdsopgaver.
Du er projektleder og tager det fulde ejerskab af projektplanlægning og implementeringen, herunder regelmæssige møder med alle involverede partnere.

Kort sagt sørger du for, at hele implementeringsprocessen forløber efter kundens ønsker. Selv efter implementeringen holder du kontakt med kunden samt rådgiver om, hvordan de yderligere kan tilpasse og forbedre deres processer.

Du støtter salgsteamet og deltager i onsite eller online demoer til potentielle kunder. Du deltager også i messer og konferencer samt vedligeholder dit eget netværk.

Implemteringskonsulentens kvalifikationer

• naturlig forståelse af og passion for it eller software applikationer
• viden om rekruttering og talent management processer
• en videregående uddannelse (bachelor, master)
• en top performer
• gode sociale og kommunikative færdigheder
• resultatet- og kommercielt orienteret med en serviceorienteret holdning
• flydende i dansk og engelsk er et absolut minimum
• kendskab til personale- og / eller rekrutterings systemer er en fordel
• viden om forandringsprocesser er en fordel, men ikke påkrævet
• viden om projektledelse metode er en fordel, men ikke påkrævet

Hvis du er interesseret i ovenstående, kan du søge stillingen gennem denne ansøgningsformular eller ringe på telefonnummer +45 58515095 for yderligere information.

Søg stillingen