Pentia søger ambitiøse udviklere med C#, CMS og .NET-erfaring

Om dig
Er du datalog, ingeniør eller datamatiker med nogle års erfaring? - og har du lyst til at arbejde i en virksomhed, der er kompromisløs med hensyn til det tekniske/faglige niveau? - så er Pentia måske stedet for dig.

Du er en erfaren web-udvikler og din erfaring har du erhvervet med programmering i større udviklingsmiljøer, hvor du har anvendt Sitecore, Umbracco, DotNetNuke eller Sharepoint. Du er endvidere bredt orienteret om diverse platforme, udviklingsteknologier, programmeringssprog, databaser m.m.

Du har erfaring med udvikling af Webportaler og e-handelsløsninger, eller du har på anden måde udviklet løsninger til både det offentlige og private marked. Kort sagt kommer du med en bred viden om kodning af komplicerede løsninger og en lyst til at præge de projekter, som du arbejder på.

Om opgaverne
I Pentia arbejder vi med fagligt udfordrende Sitecore/.NET-baserede webportaler, hvor hovedvægten ligger på back-end og integration. Det er derfor et plus, at du har erfaring med Sitecore.

Vores opgaver løses af et team af udviklere, med indgående erfaring med web, C# og ASP.NET. Det forventer vi også, at vores nye medarbejdere har.

Du må endvidere gerne have erfaring med:

• Designpatterns
• Versionsstyring
• Build-miljø / Continuous Integration
• Scrum
• Agil udvikling

da disse kompetencer spiller en afgørende rolle for en del af de opgaver, vi både nu og i fremtiden kommer til at løse.

Du kommer til at indgå i et udviklerteam på godt 20 mand, hvor et udadvendt væsen, kollegial optræden og et smil på læben prioriteres højt.

Om Pentia
Vi er en teknologidreven virksomhed med fokus på kreativitet og enkle løsninger til komplekse problemstillinger.

Vi vægter teknologisk faglighed på lige fod med ambitionen om, at den enkelte medarbejders arbejdssituation skaber plads og grobund for en langsigtet arbejdsglæde.

Hertil kommer, at vi trives med en kort kommandovej og med, at tiden, fra en ide fødes til den udføres, ikke er lang. I Pentia er vi ikke flere medarbejdere end alle kender alle og er orienteret om de arbejdsopgaver, der løses - uanset om arbejdsopgaverne løses i Danmark eller andre steder i verden.

Vi prioriterer et godt arbejdsklima højt og understøtter det med bl.a. bordfodbold, billard, kantineordning, en god pensionsordning samt andre personalegoder, der tilsammen danner rammen om vores hverdag og om et stærkt socialt sammenhold i en virksomhed hvor arbejdsmængden også levner tid til familielivet. Vi har flextid.

Vi har fokus på certificering og videreuddannelse. Så du skal også have lyst til hele tiden at udvikle dig personligt og tilegne dig ny teknologi og viden, så du også fremadrettet er en af de bedste i feltet.

I vores udviklingsafdeling, som du skal arbejde i, har alle udviklere en solid erfaring - så har du talent, er her virkelig et sted, hvor du kan lære masser og hvor organisationen giver dig mulighed for faglig og personlig udvikling.

Ansøgning inkl. CV sendes til Personalechef Lars Nilsson på lan@pentia.dk.