Find job

To sektionschefer til duoledelse af sundheds-it projekter i Danmarks største offentlige sundhedsteknologivirksomhed

Brænder du for ledelse og for at gøre en forskel for regionens hospitaler, patienter og borgere? Trives du med at balancere i et politisk felt med mange forskellige interessenter? Og er du fagligt forankret i projektverdenen, Så har vi det helt rigtige chefjob til dig. 

Du vil blive en del af enheden Sundheds-it Udvikling, der er ansvarlig for regionens pipeline af sundheds-it udviklingsopgaver og projekter, som bidrager til et mere effektivt sundhedsvæsen af høj kvalitet. Vi står og mangler to dygtige chefer til sektionen Sundheds-it projekter.

Vores to nye sektionschefer får ansvar for at udvikle og drive hele Center for It, Medico og Telefoni´s (IMT) portefølje af sundheds-it projekter – både regionens egne projekter samt regionale og nationale projekter, hvor Region Hovedstaden har projektledelsen. Projekt- og programporteføljen er stor og kompleks og ønskes derfor ledet af en duoledelse med en fordeling af projekterne mellem sig. Hvis du er dygtig og engageret, og du brænder for ledelse og projekter, kan du blive en af vores nye kolleger i CIMT.

Om de ledige chefjobs

Du skal i en duoledelse lede og udvikle sektionens dygtige og engagerede medarbejdere i det daglige, herunder coache medarbejderne individuelt og som team samt støtte dem i deres udvikling som projektledere. Som personaleleder formår du endvidere at skabe udvikling, engagement og høj trivsel blandt dine medarbejdere. Du bliver en del af enhedsledelsen for Sundheds-it Udvikling og skal i samarbejde med de øvrige chefkollegaer i enheden bidrage til, at CIMT får en faglig stærk og eksekveringsdygtig udviklingsenhed med en god sammenhængskraft på tværs af enhedens sektioner og det øvrige CIMT.

Alle dine medarbejdere er projektledere, og en af dine opgaver er at sikre, at projekterne gennemføres professionelt med kompetent betjening af styregrupper samt rettidig udarbejdelse af beslutningsoplæg, herunder at projektmodeller og metoder m.v. anvendes korrekt. Du får en aktiv rolle i styregrupperne som seniorleverandør af projekterne både i regionens egne projekter og i regionale og nationale sammenhænge. 

Du bliver målt på sektionens projekt KPI’er, på sektionens trivsel og leveringsevne, din egen udvikling som leder og på den værdi, din sektion yder til regionens hospitaler. Du skal således kunne omsætte regionens strategier til medarbejderne.

Dine personlige kvalifikationer

Vi forventer, at du med din personlighed brænder igennem som en, der kan motivere og udvikle sektionens medarbejdere i hverdagen, samt at du kan identificere dig med vores værdier: tillid, åbenhed og helhedssyn.

Herudover forventer vi, at du:

  • er åben, uformel og tillidsfuld i din ledelsesstil og omgang med andre
  • er passioneret om det at skabe resultater som et hold og gennem et godt samarbejde med medarbejdere, kolleger og samarbejdspartnere
  • er serviceorienteret og formår at navigere i såvel strukturer som processer på tværs i en stor og kompleks organisation
  • ser tidspres og komplekse opgaver som en positiv udfordring, hvor hovedet skal holdes koldt
     

Dine faglige kvalifikationer

Vi forventer, at du allerede er en erfaren leder – du har f.eks. dokumenteret erfaring med ledelse af projektenheder, porteføljestyring eller ledelse af konsulentteams.

Herudover forventer vi, at du har flere af følgende kvalifikationer:

  • en relevant videregående uddannelse på kandidatniveau
  • stærke analytiske evner og kan kommunikere komplekse problemstillinger simpelt
  • en skarp pen og kan skære en sag til
  • politisk tæft og god forståelse for at arbejde i en politisk styret organisation
  • erfaring med interessenthåndtering og kan begå dig i en hospitalskontekst
  • erfaring med styring af både projekter og programmer samt koncepter inden for projektstyring fx IPMA/Prince2 samt styregruppearbejde
  • erfaring med metoder til projektevaluering
  • evne til at motivere og skabe overblik over en stor og kompleks projektportefølje
     

Derudover er det en fordel, hvis du har erfaring med tavlemøder og målstyring og/eller har ledet større forandringsprojekter.

Vi kan tilbyde

I CIMT er der store ambitioner og højt til loftet. Vi har tit mange bolde i luften og lægger vægt på en uformel omgangstone og en flad struktur, hvor vi løfter i flok og glæder os til at komme på arbejde.

Med stillingen bliver du placeret i hjertet af en virksomhed med 900 medarbejdere med et meningsfuldt formål.

Med stillingen får du også:

  • dygtige kolleger og medarbejdere og et stærkt fællesskab
  • gode muligheder for personlig og faglig udvikling
  • en travl, spændende og alsidig hverdag
  • en meget udadvendt stilling med daglig kontakt til mange samarbejdspartnere
  • en uformel omgangstone i et hektisk miljø, hvor engagement og humor er en vigtig del af hverdagen
  • en unik mulighed for at være med til at gøre en forskel for sundhedssektoren i landets største region
     

Om os

Region Hovedstaden etablerede i januar 2012 Danmarks største offentlige it-, medico- og telefonivirksomhed, CIMT. Centret har ansvaret for anskaffelse, vedligeholdelse, drift og udvikling af al it, medicoteknik og telefoni i Region Hovedstaden. Vi er ca. 900 medarbejdere og har et årligt budget på ca. 1,5 mia. kr. CIMT servicerer alle Regionens hospitaler, tværgående virksomheder og centre, i alt ca. 40.000 ansatte.

Du kan læse mere om Center for It, Medico og Telefoni her: www.regionh.dk/imt.

Ansættelsesforhold                 

Du bliver en del af CIMT’s chefgruppe med reference til Enhedschef for Sundheds-It Udvikling. Løn- og ansættelsesforhold fastlægges efter overenskomstvilkår efter chefaftalen. Arbejdsstedet er Borgervænget 7, 2100 København Ø.

Yderligere oplysninger

Vil du vide mere om stillingerne, er du velkommen til at kontakte Enhedschef for Sundheds-it Udvikling Mette Jørgensen på telefon 24 79 12 51.

Ansøgningsfrist

Send din ansøgning, CV og uddannelsesbevis senest mandag den 31. oktober 2016.

Lukket for ansøgninger Gem job

Arbejdssted

Location København

Cookies på it-jobbank

Vi bruger cookies til trafikmåling og til optimering af hjemmesidens indhold. Der gemmes cookies fra it-jobbank og fra vores samarbejdspartnere. Ved at klikke videre på hjemmesiden accepterer du vores brug af cookies. Læs mere om vores cookies.