Teamleder til Eltel Networks


For vores kunde Eltel Networks A/S søger vi en Teamleder.

Om Eltel og dine nye teams:

Danmarks førende infranet-virksomhed, Eltel Networks A/S, søger ny kollega til deres team af dygtige og kompetente medarbejdere.

Eltel servicerer og driver i dag flere af landets største mobilnetværk samt en lang række netværksløsninger, server- og databasedrift, Telecom netværk og DAS-løsninger inden for samfundsvigtige institutioner som bl.a. jernbane, lufthavne, hospitaler, regioner og kommuner m.m. Eltel har de rette kompetencer, erfaringer og specialister, der skal til for at afhjælpe kundernes driftsproblemer, forebygge, vedligeholde og rådgive om løsninger og forbedringer.

Du vil som Teamleder blive ansvarlig for 3 små teams der har dybe tekniske kompetencer inden for deres fagområde som Unified Communication, mobilnetværk samt en lang række netværksløsninger. Hvert team består af 4/5 medarbejdere der servicerer Eltels kunder 24/7. De tre teams køre i hver deres vagthjul.

I stillingen som Teamleder hos Eltel vil dit hovedansvar bestå af:

Planlægning, fordeling og opfølgning på teamets opgaver i tråd med fælles retningslinjer. Du vil have ansvaret for at teamet leverer ift. specifikation, og til tiden med lavest mulige omkostningsniveau. Du vil arbejde med at overholde, efterleve og tilsikre at teamet arbejder efter de aftalte arbejdsgange og overholder deadlines og tidsfrister både internt og eksternt.

Som leder er det desuden dit ansvar at sikre kompetente og engagerede medarbejdere. Det falder dig naturligt at skabe teamsamarbejde, disciplin og drive. Du giver dine medarbejdere regelmæssig feedback således de er orienteret om situationen og planer og forventningen til deres bidrag til at opfylde målsætninger. Da Eltel arbejder med kontinuerlig udvikling af kompetencer hos sine medarbejdere er det desuden dit ansvar som leder at implementere, og selv være ambassadør for, kunde-, leder-, og kollegaløftet i teamet. Desuden er du naturligvis ansvarlig for kommunikation opad i organisationen.

Udvikling og læring gælder naturligvis også dig som leder, og Eltel vil fokusere på at også du modtager kompetent sparring og udvikling, således du kan udvikle dine kompetencer som leder. Du skal derfor have lyst til at lytte og lære fra feedback for at udvikle eget lederskab

Mere om dig og stillingen:

  • Du har ansvaret for alle services, leverancer og SLA-overholdelse i de forskellig teams.
  • Du har struktureret fokus på både den tekniske kompetenceudvikling, som udvikling af performance og læring hos den enkelte.
  • Du har stor fokus på processer og vil gerne være med til at forandringer implementeres.
  • Du har styr på hvordan du måler performance i såvel processer som end-leverancen til kunden og hvordan du arbejder sammen med medarbejdere om KPI og forbedringsaktiviteter. Planlægge daglig produktion, inklusive de rette kompetencer; i rette tid og på rette sted.
  • Ugentlig opfølgning af teknikere for at sikre bedst mulig performance og utilization.
  • Implementere og følge fælles politikker, processer og retningslinjer i Teamet.
  • Proaktivt følge op på fastlagte driftsmæssige KPI’er og processer for at identificere områder som kan effektivisere det daglige arbejde.
  • Arbejde tæt sammen med de forskellige teams om konkrete udfordringer i teamet.
  • Forstå, følge og sørge for rettidig undervisning af teknikere.

Din baggrund:

Vi ser gerne, at du har:

  • 3-5 års erfaring som tekniker, produktions-planlægger eller projektleder inden for Cisco Collaboration eller lignende.
  • Bred teknisk viden samt omfattende planlægnings- og eksekveringsevner.
  • Personligt drive og evne til at få andre til at yde optimalt og følge fælles standarder

Eltel tilbyder:

  • Et spændende og udviklende job i en virksomhed, som er i kraftig udvikling, og som udfører en bred vifte af ydelser
  • Frihed under ansvar, hvor du rapporterer direkte til afdelingschefen, og samarbejde med dygtige engagerede kollegaer i en resultatorienteret kultur.
  • Gode muligheder for personlig og faglig udvikling.
  • En attraktiv lønpakke, der forhandles ud fra dine kvalifikationer

Yderligere oplysninger:

Dit arbejdssted vil være på Eltels kontor i Herlev. Hvis du vil læse mere om Eltel, så klik her.

Oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til Seniorkonsulent Dennis Hyldgaard på e-mail: dennis@recruit-it.dk eller på telefon: +45 5370 4788.

Gem job

Recruit IT ApS
Publiceret: 22. oktober 2020

Arbejdssted

Location Herlev