BI-konsulent


Har du lyst til at blive en del af en a-kasse, hvor data spiller en større og større rolle i arbejdet med at sikre medlemmernes beskæftigelse? Så har du muligheden for et job i HK’s a-kasse, hvor vi hver dag arbejder for at hjælpe vores ledige medlemmer med at opnå og fastholde beskæftigelse og samtidig forsøger at hjælpe vores medlemmer i beskæftigelse med at flytte sig på arbejdsmarkedet, før de bliver ledige. Fælles for dette arbejde og generelt i HK’s a-kasse er, at opgaveløsningen gøres mere databaseret, og her får du en central rolle.

Dataområdet i HKA-Sekretariatet vil fremadrettet få en større betydning for understøttelsen af vores strategi og vores kommende kvalitetsprogram. Vi har meget data, store ambitioner og er en lille enhed i Sekretariatet, så jobbet giver gode muligheder for indflydelse, hvor du i meget høj grad kan være med til at præge arbejdet.

I fællesskab med to andre kollegaer på dataområdet skal du være med til at kombinere data og forretning, og dine opgaver vil blandt andet være:

  • Dataunderstøttelse af projekter
  • Strategiske data- og forretningsanalyser
  • Afdækning af forretningsmæssige behov
  • Styrkelse af vores ledelsesinformation
  • Diverse listeudtræk og statistikker i a-kassens systemer (Modulus, CRM, MOS)
  • Fejlfinding i a-kassens systemer.

Din profil

Vi forestiller os, at du har en relevant baggrund med fokus på IT, økonomi, eller det teknisk/naturviden-skabelige område. Det vigtigste er, at du har et fagligt fundament til at forstå og håndtere data.

For at du får succes i jobbet, er det vigtigt at du:

  • Er superbruger i Excel og komfortabel med SQL (Microsoft og Oracle)
  • Er proaktiv, selvstændig og struktureret
  • Er kreativ i opgaveløsningen og ser muligheder med data
  • Er god til at lytte og forstå organisationens behov.

Kendskab til arbejdsmarkedsområdet er en fordel, men ikke et krav.

Vi tilbyder

Du bliver en del af HKA-Sekretariatet sammen med 25 kollegaer, hvor der er en uformel atmosfære præget af mange forskellige fagligheder og samarbejdspartnere. Du kan glæde dig til en arbejdsdag i en organisation præget af vilje til forandring og udvikling.

Ansættelsesforhold

Ansættelsen reguleres af intern overenskomst. Vi tilbyder en attraktiv løn, fritvalgsordning, fleksibel arbejdstid og arbejdsgiverbetalt pensionsordning. Dertil er der rig mulighed for at blive en del af de mange velfungerende sociale klubber, og der er adgang til træningshal og fitnesscenter.

Tiltrædelse

Stillingen ønskes besat 1. februar 2022.

Ansættelsessted

HK’s a-kasse, Weidekampsgade 8, 2300 København S.

Lyder dette interessant?

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte chefkonsulent Preben Ringgaard på telefon 5174 9309.

Ansøgning 

Søg stillingen ved at trykke "Søg jobbet her" nedenfor. 

Vedhæft venligst motiveret ansøgning, CV og relevante bilag.

Ansøgningsfrist: Tirsdag den 30. november 2021.

Vi forventer at afholde samtaler den 13. og 17. december 2021.

Alle kvalificerede og interesserede uanset alder, køn, seksuel orientering, religion eller etnisk tilhørsforhold opfordres til at søges stillingen. 


HKA er i gang med en spændende strategiproces, som vil sætte retningen for A-kassens arbejde fremadrettet. Missionen er, at ”HKA er din faglige forsikring, der hjælper dig med at opnå relevant beskæftigelse gennem hele dit arbejdsliv”.

De strategiske sigtelinjer er: 

  1. Vi skal hjælpe vores medlemmer med at flytte sig på arbejdsmarkedet, før de bliver ledige 
  2. Vi skal udvikle tilbud, der kan hjælpe vores ledige medlemmer til at opnå og fastholde beskæftigelse 
  3. Vi skal levere en værdifuld og sammenhængende service til alle vores medlemmer med fokus på ”hjælp til selvhjælp” 
  4. Vi skal frigøre ressourcer fra godkendelses- og udbetalingsopgaven med henblik på at styrke den direkte medlemsvendte service.
Gem job