Din browser (Safari 1.0) er mere end 3 år gammel.
Vi anbefaler at du opgraderer til den nyeste version, da vi ellers ikke kan garantere at alt funktionalitet på Computerworld it-jobbank vil fungere korrekt.
Projektleder til IT-sikkerhed i området for digital transformation
Har du erfaring som projektleder i et stort OT-miljø? Og har du lyst til at arbejde med IT sikkerhed i et af Danmarks største digitaliseringsprojekter?
Banedanmark er i gang med at modernisere den danske jernbane. Frem mod 2033 skal alle de gamle, analoge signalsystemer langs jernbanen udskiftes med nye digitale systemer. Da disse systemer er vigtige for samfundets infrastruktur, er det afgørende, at vi hele tiden er foran på IT-sikkerhedsområdet.
Vi er allerede godt i gang med ISO 27001 og NIS2, men vi skal gøre endnu mere, og derfor styrker vi vores indsats indenfor IT-sikkerhed. Vi har oprettet en ny sektion til at varetage ansvaret for IT-sikkerhed indenfor OT-området og søger derfor en erfaren leder, der kan påtage sig ansvaret over sektionen og forme dens fremtidige retning.
Komplekse opgaver og mange interessenter kræver gode samarbejdsevner og overblik.
Du bliver en central ressource i Signalområdet som projektleder i en ny sektion, der er ved at etablere de tværgående retningslinjer og samarbejdsrelationer i Signalområdet og det øvrige Banedanmark. Sektionen forventes som udgangspunkt at være bemandet med 3-4 medarbejdere samt evt. tilknyttede konsulenter.
IT-sikkerheden i vores OT-miljø er afgørende for togdriften i Danmark. Du skal have evnen til at forstå og skabe overblik over udfordring og initiativer, sammen med de specialister der er tilknyttet de enkelte fagområder. Vi er på udkig efter en projektleder, som har et markant systematisk og metodisk overblik og er i stand til at implementere fælles løsninger på tværs af organisationen. Det er samtidig vigtigt at kunne vælge den pragmatiske løsning, når situationen kræver det.
Du skal medvirke til at identificere, tilrettelægge og implementere de nødvendige teknikker, systemer og processer, så vi følger de retningslinjer, der fastsættes fra den centrale IT-sikkerhedsfunktion samt de yderligere tiltag, vi finder nødvendige ud fra en risikobaseret tilgang. Du vil få brug for din erfaring med projektledelse og viden om OT, for at sikre implementeringen af de initiativer, du får ansvaret for.
Du har evnen til at håndtere mange forskellige interessenter i en politisk styret organisation og kan sætte en klar retning samt koordinere på tværs af organisationen, både opad og til siden. Dine styrker som forandringsleder vil være afgørende for at sikre succesfulde initiativer
Erfaren projektleder med teknisk baggrund og motivation for tværgående samarbejde
- Du har en længerevarende teknisk uddannelse, fx ingeniør eller indenfor IT
- Du har +5 års erfaring med projektledelse i en stor organisation (gerne offentlig)
- Du har erfaring med projekter i større OT-miljø, samt med IT-sikkerhed og NIS2
- Erfaring med Prince2 baseret governance samt ISO 27001
- Du har analytiske evner og er god til at skabe og bevare overblik – samt sikre fremdrift i initiativerne.
- Du er vant til at arbejde sammen med forskellige faggrupper og har en evne til at etablere nye forbindelser og udvikle fælles løsninger med dine kolleger
- Du formulerer dig let og forståeligt både mundtligt og skriftligt på dansk og engelsk.
- Du er løsningsorienteret og har lyst til at arbejde i et tværfagligt miljø med mange forskellige typer opgaver og udfordringer på tværs af teknologi, jura, økonomi, politik og forretning.
Løn
Som akademiker ansættes du efter gældende overenskomst mellem Skatteministeriet og AC.
For HK er ansættelsen omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Skatteministeriet og Offentligt Ansattes Organisationer – Det statslige område og Organisationsaftalen mellem Skatteministeriet og HK/STAT, Danmark samt protokollat for kontorfunktionærer ansat ved Banedanmark. Som udgangspunkt er stillingen placeret i løngruppe 3, sats 3.
For både AC og HK gælder det, at den endelige løn fastsættes på baggrund af dine erfaringer og kvalifikationer. Udover basislønnen kommer pension og eventuelle lokale tillæg.
Ansøgning og kontakt
Vil du vide mere om stillingen, så kontakt områdechef Susanne Synnestvedt på tlf.: 2635 2390.
Send din ansøgning og cv hurtigst muligt, idet vi løbende indkalder til samtale. Går du videre fra de indledende samtaler, kan der blive indhentet referencer fra tidligere arbejdsgiver. Du vil blive informeret inden, at der bliver indhentet en reference.
For at søge stillingen klikker du på linket "Ansøg" og følger instruktionerne.
Ansøgningsfrist: 28-05-2025.
Kom på banen!
Lige nu bygger vi en helt ny jernbane, mens vi holder den gamle kørende. Vi sætter strøm til banen, så der kan køre klimavenlige eltog. Vi indsætter nye, digitale signalsystemer og bygger en højhastighedsbane til Europa. Samtidig styrer vi togtrafikken og informerer om den på stationerne.
Hvor svært kan det være? Det er faktisk ret kompliceret. Derfor søger vi nye kolleger, der kan være med til at sætte Danmark på skinner.
Du bliver en del af et hold dygtige og specialiserede kolleger med vidt forskellige baggrunde og faglige profiler – fra spor til trafiktårn og kontor. Vi kommer fra over 40 forskellige lande, og vi er til stede i hele Danmark. Sammen arbejder vi dag og nat på at få den store modernisering af jernbanen til at lykkes– så de 180 millioner rejsende, der hvert år kører på skinnerne, kan komme grønt og hurtigt frem.
Banedanmark er en styrelse under Transportministeriet med mere end 3.000 medarbejdere. Hovedkontoret ligger på Carsten Niebuhrs Gade 43 i København, men vi har dygtige og dedikerede medarbejdere i hele landet.
Vil du være med?