IT Cyber- og Sik­ker­hed­me­d­ar­bej­der for Kommando og Kontrol Systemer

Vil du være med til at digitalisere den danske hær?

Så er du godt på vej til et spændende og udfordrende job i Teknologi- og Systemsektionen i Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse (FMI) i Ballerup, hvor vi søger en ny kollega.

Om os

Du skal indgå i Teknologi- og Systemafdelingen (FT), i Forretningsområde C4ISR, der er et voksende team, med fagligt stærke og entusiastiske medarbejdere med baggrund i både den civile og militære verden, hvor du får mulighed for at præge den videre udvikling af sektionen.

Vi digitaliserer Hæren gennem udvikling, implementering og drift af kommando- og kontrolsystemer (Command and Control) i tæt samarbejde med Forsvarskommandoen. FT har desuden ansvaret for Command and Control-systemer til andre kunder inden for det landmilitære område, der også favner Hjemmeværnet, Beredskabsstyrelsen og Specialstyrkerne.

Du vil blive en del af en dynamisk gruppe, præget af såvel en formel, som uformel ledelsesstil, hvor du selv har stor indflydelse på dig egen og gruppens udvikling samt det tværgående samarbejde.

Om stillingen

Du skal som IT Cyber- og Sikkerhedsmedarbejder:

• Deltagelse i arkitektur-, design, udviklingsarbejde med henblik på indarbejdelser af sikkerhed (specielt via segmentering, adgangskontrol, styring af konfigurationer, sikkerhedsmonitorering/-logning, mm.)
• Sikkerheds-/risikoanalyser
• Gennemføre kontrolvirksomhed
• Krypteringsviden og rådgivning
• Generel cyber- og informationssikkerhedsrådgivning

Du skal fungere som supplerende System Sikkerhedsmedarbejder:

• Løbende opdatering af eksisterende systemgodkendelser
• Akkreditering af nye systemer og løsninger
• Skal kunne rådgive om sikkerhed i forbindelse med arkitektur og designfasen af nye systemer
• Gennemføre varslede og uvarslede inspektioner på de systemer, der ejes af FT
• Forestå intern og ekstern uddannelse vedr. forståelse og implementering af sikkerheden på FT-systemerne

Arbejdsopgaverne

Understøtte den IT-ansvarliges opgaver med hensyn til funktionalitet og kvalitet samt sikkerhed for en IT-service. SYSOF(IT sikkerhedsrolle) skal i den forbindelse understøtte implementering og effektivitet af de foranstaltninger relateret til IT-servicen. Dette er aftalt med den forretningsansvarlige og/eller som følger af krav i internationale (især relateret til NATO og EU), nationale (især statslige IT-krav) samt interne (direktiver, love, politikker og regelsæt – blandt andet ved at:

• Sikre IT-sikkerhedskrav er opfyldt og den systemtekniske viden er vedligeholdt
• Sammen med sikkerhedsarkitekten, at stille sikkerhedskrav til systemer og videreudviklingen af disse.
• Støtte sikkerhedsarbejdet generelt samt enheder i brugen af vores systemer ved besøg og inspektioner.
• Indgå i håndteringen af sikkerhedsbrud og føre risikolog.
• Bidrage til videreudvikling af metoder, værktøjer mv.
• Understøtte og videreudvikle politikker, procedurer, instrukser, vejledninger og risikovurderinger, samt processerne omkring disse.
• Videreudvikle årshjul, compliance mv.

Arbejdstiderne kan aftales med relativ stor fleksibilitet.

Der må påregnes mindre rejseaktivitet i både Danmark og i udlandet.

Om dig

Stillingen er slået bredt op, både civilt såvel som militært og stillingens indhold, løn og funktionsniveau justeres efter den valgte kandidat.

Vi ser flere muligheder for at besætte stillingerne militært, da stillingens indhold, løn og funktionsniveau her i forhold til bliver justeret.

For officersniveauet er du kaptajn/Kaptajnløjtnant eller premierløjtnant

For befalingsmandsgruppen gælder, at stillingen er en chefsergent-/seniorsergent-/oversergent-/sergentstilling på overenskomstmæssige vilkår. Stillingen kan besættes med en tjenestemand. Løn m.v. er reguleret ved den til enhver tid gældende LC/CO10-fællesoverenskomst og organisationsaftale mellem Forsvarsministeriets Personalestyrelse, CO10 og Centralforeningen for Stampersonel for stampersonel af linjen og reserven samt elever i Forsvarsministeriet med tilhørende myndigheder.

For konstabelgruppen: Stillingen er en korporal-/konstabelstilling på overenskomstmæssige vilkår og kan besættes med en tjenestemand.

For alle niveauer gælder det, at du har:

• Solid erfaring fra en tilsvarende rolle – gerne fra en national sikkerhedsmyndighed eller beslægtede områder.
• Erfaring med ISO27001.
• Erfaring eller solid forståelse for risk management.
• Evne til at forstå og formidle sikkerhedskrav, compliancekrav, mv. på en klar og forståelig måde.
• Evnen til at arbejde selvstændigt og struktureret, men kan også indgå i teams.
• Er proaktiv.

Som menneske er du analytisk velfunderet og systematisk i dit planlægnings- og analysearbejde. Vi kender ikke altid næste uges opgaver, så du skal være omstillingsparat og fleksibel, samt evne at bevare overblikket i en hektisk hverdag med skiftende prioriteter. Vi forventer endvidere, at du har gode kommunikationsevner og kan formulere dig flydende på skrift og i tale på såvel dansk som engelsk.

Du vil få en både spændende og travl hverdag og vil selvfølgelig modtage nødvendige kurser og gennemgå et internt kompetenceudviklingsforløb, for at kunne bestride stillingen. Derudover vil der være gode muligheder for yderligere kompetenceudvikling.

Ansættelsesvilkår

Stillingen er slået bredt op både civilt såvel som militært.

For officersgruppen: Stillingen besættes efter protokollat til overenskomst for akademikere i staten om officerer under Forsvarsministeriet.

Dette brede opslag omfatter premierløjtnanter i løngruppe 3 og kaptajner/kaptajnløjtnanter i løngruppe 4.

Er du allerede ansat i Forsvarsministeriets Koncern, vil du fortsat være ansat i henhold til gældende aftaler mellem Forsvarsministeriets Personalestyrelse og Hovedorganisationen af Officerer i Danmark om løn og ansættelsesvilkår for tjenestemandsansatte eller overenskomstansatte officerer i Forsvaret.

For befalingsmandsgruppen: Stillingen er en sergent-/oversergent-/seniorsergentstilling. Løn m.v. er reguleret ved den til enhver tid gældende LC/CO10-fællesoverenskomst og organisationsaftale mellem Forsvarsministeriets Personalestyrelse, CO10 og Centralforeningen for Stampersonel for stampersonel af linjen og reserven samt elever i Forsvarsministeriet med tilhørende myndigheder.Som ansat i Forsvarsministeriets koncern er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforløbet.

Stillingens indhold, løn og funktionsniveau justeres efter den valgte kandidat.

Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforebyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.

Du skal være opmærksom på, at der knytter sig fysiske og funktionsrelaterede helbredsmæssige krav til stillingen.

I stillingen er du til enhver tid forpligtet til at kunne opfylde de helbredsmæssige og fysiske krav, der er fastsat for funktionen – her C som betyder, at du skal kunne opnå en helbredsgodkendelse til fuld tjeneste uden geografiske begrænsninger af nogen art.

Dit faste arbejdssted er Ballerup.

Kontakt og ansøgning

Hvis du vil høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte fungerende sektionschef Ole Widriksen på telefon 2120 3081 eller mail fmi-la-ftd03@mil.dk.

Har du spørgsmål til løn- og ansættelsesvilkår for stampersonel, kan du kontakte HR-konsulent seniorsergent Christian Nordbo Eriksson ved Personelkommandoen på telefon 72 81 90 42 eller på mail FPS-CER@MIL.DK.

Har du spørgsmål til løn- og ansættelsesvilkår for officerer, kan du kontakte Personelkommandoen, HR-konsulent KN Henning Sand Sørensen på telefon 7281 9097.

Såfremt du er omfattet af en lokal tjenesteplan eller er udpeget til deltagelse i internationale operationer, skal du gøre opmærksom på dette i din ansøgning.

Ansøgningsfristen er den 30. januar 2026. Samtaler forventes afholdt umiddelbart efter ansøgningsfristen. Stillingen ønskes besat 1. april eller snarest muligt.

Ansøgningen sendes elektronisk via linket i annoncen.

FOKUS og referencer kan medsendes.

I Forsvarsministeriets organisation tror vi på, at mangfoldighed optimerer opgaveløsningen. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen.

---

Om Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse (FMI) er en styrelse under Forsvarsministeriet.

FMI har ansvaret for det samlede forsvars og beredskabs materiel, IT og cybersikkerhed. Det er os, der anskaffer, driver og bortskaffer materiel og IT for såvel Hæren, Søværnet, Flyvevåbnet, Arktisk Kommando, Specialoperationskommandoen, Hjemmeværnet, Beredskabsstyrelsen og resten af Forsvarsministeriets koncern. Desuden bistår vores IT-medarbejdere dagligt i at modstå de cyberangreb, Forsvarsministeriets koncern udsættes for. Vi er ca. 2500 medarbejdere (3/4 civile - 1/4 militære) fordelt ud over hele Kongeriget, med hovedkontorer i henholdsvis Ballerup, Brabrand og Hvidovre.