Ap­pli­ka­tions- og IT-drifts­spe­ci­a­list – vær med til at sikre stabil drift af Region Midts kritiske systemer

Vil du være med til at levere og drifte systemer, der gør en reel forskel? Har du erfaring med applikationsdrift, automatisering og moderne teknologier – og lyst til at arbejde med både klassiske og nyudviklede løsninger? Så er du måske vores nye kollega.

Du bliver en del af et dedikeret team, der har ansvaret for drift og vedligehold af centrale og primært kliniske og administrative applikationer og systemer. Vi arbejder med både legacy og moderne teknologier og har fokus på at sikre høj oppetid, kvalitet og en gradvis modernisering af vores applikationslandskab.

Her får du:

• Et spændende job med stor betydning for organisationens drift og sikkerhed.
• Mulighed for faglig udvikling og arbejde med ny teknologi.
• Et stærkt team med fokus på samarbejde, videndeling og en hverdag, der aldrig bliver hverdag.

Dine opgaver vil bl.a. være:

• Sikre stabil drift og vedligehold af applikationer på Linux- og Windows-platforme 24/7.
• Overvågning, fejlfinding og løsning af komplekse driftsproblemer.
• Release og opgradering af applikationer, inkl. patching af OS og platforme.
• Udarbejdelse og vedligehold af dokumentation.
• Indgå i vagtordning med mulighed for tilkald ved driftsproblemer (efter oplæringsperiode).

Om dig

Vi leder efter dig, som bliver motiveret af at arbejde med applikationsdrift på forskellige platforme – og som ser frem til at løse den næste tekniske udfordring. Da opgaverne ofte kræver en skarp it-detektivnæse, er det en fordel, hvis du har flere års erfaring fra en support- eller driftsorganisation, hvor du har arbejdet med vedligehold af større it-systemer og har forståelse for release- og lifecycle management.

Vi forestiller os, at du fagligt:

• Har dokumenteret erfaring med applikationsdrift og operativsystemer.
• Har fundamental forståelse for enterprisedrift på Windows, Linux og containerteknologier samt erfaring med integrationer på større installationer. En basal forståelse for datahåndtering i MS-SQL og Oracle vil være at foretrække.
• Har kendskab til ITIL, gerne ServiceNow.
• Generel forståelse for IT-sikkerhed herunder AD, SAML og Identity/Access management.
• Har erfaring med automatisering af driftsprocesser.
• Det er en fordel, hvis du har programmeringserfaring i PowerShell, Bash og Python.
• Har en relevant IT-uddannelse (fx datateknikker, datamatiker, softwareingeniør) eller tilsvarende erfaring.

Som person er du stabil og fokuseret, detaljebevidst uden at være perfektionist. Du er tålmodig, ærlig og en god kollega, som både giver og modtager feedback og sparrer med dine kolleger. Du arbejder struktureret og selvstændigt, har stærke kommunikations- og samarbejdsevner, er fleksibel, robust og analytisk, og du tør stille de kritiske spørgsmål. Du trives i et miljø med klare forventninger og respekt for standarder, men hvor der også er plads til humor og godt humør.

Vi tilbyder

Du får i det nære team seks dygtige kolleger og en leder, som lægger stor vægt på at få dig onboardet på holdet og i arbejdsopgaverne gennem et grundigt oplæringsforløb. Du vil opleve, at dine daglige opgaver kalder på både selvstændighed og samarbejde med andre i teamet, på tværs af Digitalisering os Its 600 medarbejdere og vores samarbejdspartnere.

Er du interesseret?

Send os en kort, motiveret ansøgning, hvor du beskriver, hvor du ser et match til dine kompetencer og vedlæg dit CV. 1. samtale er planlagt til den 16. januar og hvis du går videre til 2. samtale den 22. januar, indgår en personprofil i processen.

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte områdeleder Anne-Marie Hansen på 24841317 eller anne-marie.hansen@rm.dk.

Fleksibelt arbejdsliv, løbende udvikling og gode rammer

Du vil opleve, at der er fokus på dig som medarbejder og som menneske. Vi arbejder med løbende MUS og jævnlige 1:1-samtaler med din nærmeste leder, så I hele tiden har et fokus på din trivsel og udvikling. Et godt arbejdsliv betyder også tid til et liv ved siden af arbejdet. Derfor er det hybride og fleksible arbejdsliv vigtigt hos os; du har gode muligheder for selv at tilrettelægge din arbejdsdag og du kan arbejde hjemme, når opgaverne tillader det.

Som ny medarbejder i vores store organisation sørger vi for et nøje tilrettelagt onboarding-forløb, hvor du bl.a. deltager i vores interne akademi, hvor du lærer hele organisationen bedre at kende. Vi arbejder for at skabe de bedste rammer, så du kan udvikle dig og styrke dine færdigheder yderligere.

Arbejdsugen er på 37 timer med betalt frokostpause og gode rammer.

Digitalisering og It. Sammen om den digitale transformation - vi gør det nemmere at være ansat og bedre at være borger i Region Midtjylland.

Vi er én af landets største, selvstændige afdelinger, som arbejder med digitalisering og it. Vi er over 600 ansatte, som hver dag går på arbejde for at understøtte vores 36.000 brugere med innovative teknologiske løsninger, stabil drift og kvalificeret support på alle årets dage - døgnet rundt.

Vi er ikke en traditionel it-afdeling. Vores mål er at være en proaktiv samskaber af brugernære digitale løsninger, som går forrest i den digitale udvikling. Vi stræber efter at fremme meningsfuld innovation og sammenhængende digitale sundhedsoplevelser, der styrker, udvikler og understøtter fremtidens sundhedsvæsen på tværs af sektorer - samtidig med at vi sikrer robust drift og god support til alle vores brugere. Digitalisering og It er hvor innovation og service mødes for at skabe en bedre og mere sammenhængende fremtid for et sundhedsvæsen i verdensklasse.

Læs mere om, hvordan det er at arbejde hos os på vores karriereside eller få et indblik i vores hverdag på LinkedIn. Du kan også læse regionens digitaliseringsstrategi, som bygger på udvikling af digitale løsninger på patienternes og borgernes præmisser.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.