Digital Growth & Ex­per­i­ment­a­tion Spe­cial­ist

Brænder du for at skabe kommerciel vækst gennem eksperimentering, kundeindsigt og stærke digitale oplevelser? Kan du omsætte data og adfærd til hypoteser, prioriteringer og målbar effekt? Trives du med at udfordre antagelser og forankre læringer på tværs af forretningen? Så er du måske vores nye kollega!

Vi er Danmarks førende totalleverandører af alt til arbejdspladsen og sælger mere end 41.000 produkter fra kontorartikler og kopipapir til lagerløsninger og reklameartikler. Vi servicerer B2B-kunder i hele landet og arbejder hver dag på at gøre det nemmere for vores kunder at gå på arbejde.

Hos Lomax bygger vi videre på en stærk digital forretning, hvor eksperimentering, kundeindsigt og kommerciel optimering skal spille en endnu større rolle i vores videre vækst. I denne stilling får du mulighed for at tage ejerskab over en forretningskritisk indsats med høj synlighed og stor betydning for vores digitale performance på tværs af lomax.dk og lomax.se.

Du bliver en del af et modent setup med prioriterede ressourcer inden for UX/UI, Data & Tracking, Webudvikling samt AI & Automatisering. Det er en spændende mulighed for dig, der motiveres af at omsætte indsigter til handling og skabe mærkbare resultater i en ambitiøs e-commerce forretning.

Om stillingen

Du arbejder med at identificere friktion i kunderejsen, omsætte data og indsigter til hypoteser med klart kommercielt rationale og sikre, at eksperimenter fører til bedre beslutninger og målbar effekt. Samtidig er du med til at synliggøre værdien af eksperimentering i organisationen og videreudvikle vores personaliseringsindsats, herunder on-site search og recommendations, som en del af vores samlede optimeringsstrategi.

Dine primære arbejdsopgaver:

• drive vores A/B splittest program og prioriterer roadmapet ud fra kommerciel værdi og kundeindsigt
• identificere vækstmuligheder og friktion i kunderejsen og omsætter dem til hypoteser og anbefalinger
• forankre læringer og resultater i organisationen og bidrager til at videreudvikle personalisering, on-site search og recommendations

Vi tilbyder ansvar, indflydelse og et godt arbejdsmiljø

Det er vigtigt for os, at du trives og udvikler dig i jobbet. Derfor får du i denne rolle et stort kommercielt ansvar og gode muligheder for at sætte retning på en vigtig digital indsats. Du får plads til at bringe dine kompetencer i spil fra første dag, og har du brug for at videreudvikle dig gennem efteruddannelse og kurser, støtter vi gerne op om det. Du får mere end 240 engagerede kolleger i Frederikssund, Odense og Sverige, som vægter det kollegiale fællesskab højt. Jobbet skal passe ind i dit familie- og fritidsliv og derfor har du fleksible arbejdstider og mulighed for at arbejde hjemmefra.

Vi er en aktiv personalegruppe der giver dig mulighed for alt fra bingo og dartturneringer til fredagsbar og fællesspisning. Og så tilbyder vi pensionsordning, sundhedsforsikring, 5 feriefridage pr. år, frokostordning og mulighed for at få massage i arbejdstiden.

Hvem er du?

Du har solid erfaring med digital optimering i e-commerce og en stærk kommerciel forståelse for, hvad der driver vækst online. Vi forestiller os, at du har mindst 4 års relevant erfaring og er vant til at arbejde datadrevet med kundeadfærd, hypoteser og performanceforbedringer.

Det er vigtigt, at du kan omsætte komplekse indsigter til klare anbefalinger og navigere sikkert i samarbejdet med forskellige stakeholders. Erfaring med personalisering, on-site search eller recommendation engines er en klar fordel, ligesom det er et plus, hvis du allerede arbejder aktivt med AI i analyser, formidling eller strukturering. Dansk i skrift og tale er et krav.

Vi lægger vægt på, at du:

• ser muligheder i data og adfærd og omsætter dem til kommercielle anbefalinger
• er udadvendt, opsøgende og tydelig og trives med at udfordre holdninger og antagelser i dialogen med forretningener nysgerrig, selvstændig og drevet af at skabe målbar effekt gennem eksperimentering og løbende forbedringer
• arbejder aktivt med AI til hypotesegenerering, analyser, formidling og strukturering. Du tænker AI ind i, hvordan vi videreudvikler eksperimentering og personalisering, og du udfordrer hvor og hvordan vi kan bruge AI til at skalere vores indsats. Du former anvendelsen af AI sammen med resten af teamet og bidrager til, hvordan vi opbygger en AI-understøttet tilgang til digital vækst

Kan du se dig selv hos os?

Så send dit CV i PDF-format til os hurtigst muligt. I Lomax lægger vi stor vægt på en uformel tone samt at skabe en passioneret og nytænkende arbejdsplads. Derfor efterspørger vi ikke en klassisk ansøgning men vil i stedet bede dig besvare nogle spørgsmål, der i højere grad viser hvem du er, og hvorfor du er et godt match til stillingen. Du finder spørgsmålene nederst på siden, når du har trykket ’ansøg’.

Vi forventer at afholde 1. samtaler i uge 23-24 og 2. samtaler i uge 24-25, hvor HR også deltager.

Der er tale om en fast stilling på 37 timer om ugen med fleksible arbejdstider, som vi ønsker besat hurtigst muligt.

Vil du vide mere om jobbet, så kontakt Digital Team Lead Sanne Maach Abrahamsson på sanne.madsen@LOMAX.DK.

Vi glæder os til at høre fra dig.

Lomax A/S

Lomax har eksisteret siden 1962 og er i dag en af Danmarks største totalleverandører af alt til arbejdspladsen – vi har det meste til de fleste arbejdspladser og tilbyder et bredt og alsidigt sortiment med over 41.000 varenumre. Vores sortiment spænder fra kontorartikler, elektronik og møbler til lagerudstyr, catering og rengøring.
Lomax har udviklet sig fra en traditionel katalogforretning til en moderne, digital virksomhed med en prisbelønnet webshop. Vi sælger primært B2B til små og mellemstore virksomheder og arbejder hver dag på at være blandt Danmarks dygtigste e-handelsvirksomheder.
I dag er vi 230 engagerede og ambitiøse medarbejdere fordelt på tre lokationer: hovedkontoret i Frederikssund samt afdelinger i Odense og Helsingborg, Sverige.