Ja­va­ud­vik­ler til Bolig- og Ejen­doms­løs­nin­ger

Jyske Bank har fuld fart på digitalisering og automatisering indenfor boligområdet, og er i gang med at forme bankens fremtidige boligunivers.

Så motiveres du af at gøre det let for vores kolleger og kunder når produktet er komplekst? Motiveres du af at omsætte forretningsbehov og deltage i alle faser af udviklingen? Vil du være med til at drive udviklingen på et område hvor der stilles store krav til god rådgivning og flere og flere kunder ønsker at medbetjene sig selv? Så er du måske vores nye udvikler!

Om jobbet

Vi søger en dygtig Java-udvikler som bliver du en del af et agilt udviklingsteam, hvor vi sammen udvikler rådgivningsværktøjer. Du vil være ansvarlig for at udvikle og vedligeholde Java-baserede applikationer, samt samarbejde med andre udviklere og interessenter for at levere høj kvalitet og effektive løsninger.

Ansvarsområder:

• Udvikle, teste og implementere Java-applikationer
• Identificere og løse tekniske problemer
• Sammen med teamet at designe og implementere softwareløsninger
• Bidrage til konstant forbedring af udviklingsprocesser og -metoder.

Om Bolig og ejendomsløsninger

Du bliver en del af området Bolig- og Ejendomsløsninger, som har ansvaret for udvikling af Jyske Banks medbetjeningsløsninger på boligområdet. Afdelingen har ry for at have omfattende ekspertise, klare målsætninger og et velanset arbejdsmiljø.

Bolig- og Ejendomsløsninger er del af Forretningskoncepter, der er Jyske Banks interne udviklingsorganisation, hvor vi samlet sidder ca. 530 kolleger i både Silkeborg og Lyngby. Dit arbejdssted vil være Silkeborg. Vi er gået all-in på de agile principper og har organiseret os efter modellen bedst kendt fra Spotify.

Om dig og din profil

Vi forventer en behagelig og omgængelig person med en relevant uddannelse og en profil der er kendetegnet ved, at du har:

• Erfaring med Java-udvikling og relaterede teknologier
• Solid forståelse af softwareudviklingsprincipper og -metoder
• God forståelse af databasesystemer og SQL
• Evnen til at arbejde selvstændigt og i teams
• Kendskab til Openshift-platformen
• Kendskab til Camunda BPM-platformen
• Kendskab til front-end teknologier som f.eks. Angular
• Kendskab til agile udviklingsmetoder (f.eks. Scrum, Kanban).

Ansøgning

Vi oplever mangfoldighed som en fordel i vores opgaveløsning og i vores fællesskab. Derfor opfordrer vi alle til at søge.

Der er ansøgningsfrist den 7. april 2024, men send gerne din ansøgning hurtigst muligt.

Senior HR Partner Danielle Bjerre Lyndgaard vil tage sig af din ansøgning.

Mere information

Hvis du er interesseret i jobbet, eller har spørgsmål, er du meget velkommen til at kontakte os.

Per Cilius Jakobsen
Chapter Lead
pcj@jyskebank.dk
89 89 29 71
28 30 17 57